Droguería optimiza la gestión de CVs con ZAS! Jobs
El reto: un asistente virtual que complicaba más de lo que ayudaba En una de nuestras últimas demos, conocimos a una droguería que había desarrollado su propio asistente virtual para gestionar parte de sus procesos internos. La idea era interesante, pero en la práctica generaba un cuello de botella en la selección de personal. […]
Universidad privada: cómo transformar el reclutamiento sin perder el lado humano
El reto: automatización poco fiable En una de nuestras demos más recientes, conocimos a una universidad privada que estaba replanteándose todo su sistema de captación de talento. Hasta ese momento, contaban con un portal de empleo de pago que les resultaba costoso y poco eficiente. La gestión diaria era aún más complicada: recibían CVs […]
Hotel en zona turística “De semanas a días”
En plena temporada alta, un hotel de costa nos contó que publicar ofertas era sinónimo de recibir decenas de candidaturas… Decenas de personas a cientos de kilómetros o sin disponibilidad real. La responsable de RR. HH. lo resumió así: “Necesito identificar rápido quién encaja de verdad; no puedo perder horas revisando CVs que no aplican”. […]
ZAS! Jobs impulsa el acceso al empleo para estudiantes de FP en España con una nueva herramienta digital
En ZAS! Jobs continuamos reforzando nuestro compromiso con el talento joven. Apostando por nuevas soluciones que conectan directamente a los estudiantes de Formación Profesional Oportunidades laborales reales. Nuestra última iniciativa es una plataforma digital especialmente diseñada para facilitar el salto al mundo laboral de quienes se están formando en FP. Nuestra herramienta ofrece acceso directo […]
Empleo turístico en España: ¿autónomos o asalariados? Descubre las claves del sector
En ZAS! Jobs sabemos que el sector turístico en España es una mina de oportunidades laborales. Pero, ¿te has preguntado si es mejor ser autónomo o asalariado en este sector tan vibrante? Según algunos datos facilitados por el Instituto Nacional de Estadística (INE), hoy vamos a desglosar las claves para que decidas cuál es la […]
Estrategias de comunicación para atraer a aspirantes
En el dinámico y competitivo sector turístico, atraer a los mejores aspirantes es crucial para el éxito empresarial. En ZAS! Jobs, entendemos que la clave para una selección de personal eficaz radica en una comunicación clara, atractiva y estratégica. Nuestra plataforma, diseñada para conectar a aspirantes y empresas según su grado de afinidad, facilita este […]
Diversidad e inclusión en el lugar de trabajo
La clave para el éxito en el sector turístico En ZAS! Jobs, sabemos que la diversidad y la inclusión no son solo conceptos de moda, sino pilares fundamentales para el éxito de cualquier empresa, especialmente en el sector turístico. En una industria caracterizada por la interacción constante con personas de diversas culturas, la capacidad de […]
La montaña rusa del empleo turístico en España: estacionalidad, pandemia y recuperación
El turismo en España siempre ha sido uno de los motores de nuestra economía. Pero, entre la estacionalidad del sector y la reciente pandemia, encontrar trabajo en este campo ha sido como subirse a una montaña rusa. En ZAS! Jobs sabemos bien lo complicado que puede ser esto tanto para las empresas como para […]
