La rotación de personal es el proceso que describe el cambio de trabajadores dentro de una empresa. Cuando es habitual que haya trabajadores que se marchen […]

En el momento que nos planteamos incorporar personal a nuestra plantilla, lo primero que nos viene a la cabeza es contratar a una persona joven, con […]

El trabajo a turnos es una de las formas de organización más común en multitud de empresas. Los turnos rotativos permiten que una empresa pueda dar […]

A lo largo de la historia, un pensamiento muy común entre los líderes de las organizaciones ha sido que la felicidad o el rendimiento de los […]

El año pasado, según una investigación de Adecco*, 4 de cada 10 trabajadores en España fueron afectados por el síndrome del burnout.  Recientemente el síndrome del […]

Una situación difícil para cualquier persona que gestione equipos es tener que comunicar un despido a la persona afectada. Desafortunadamente, es una parte del trabajo que […]

Para que un equipo pueda desarrollar correctamente sus funciones, mantener el bienestar y ser productivo, debe existir un buen ambiente de trabajo. Este buen clima laboral […]

Un conflicto laboral es un problema o disputa que se da en el entorno profesional. Estos conflictos pueden dañar la productividad de la empresa y la […]